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FrageRechte bei Schwangerschaft im Stundenlohn - ähnliche Erfahrungen?

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Liebe Leute
Ich bin in der 9. Woche schwanger und sehe mich gerade vor ein paar Schwierigkeiten am Arbeitsplatz betreffend meinen Rechten. Vielleicht haben die einen oder anderen von euch ähnliche Erfahrungen gemacht und können mir weiterhelfen.
Ich arbeite in einem Restaurant im Stundenlohn. Der Chef weiss Bescheid, ich bin jetzt auch gerade die 2. Woche nicht am Arbeiten (wegen Übelkeit und Müdigkeit), habe dafür zum Glück auch ein Zeugnis. Nächste Woche werde ich wieder versuchen zu arbeiten.
Nun hat er mich vorhin angerufen und durchschimmern lassen, dass er mir zukünftig wohl nicht mehr meine gewohnten Schichten geben kann, da er das Risiko nicht eingehen möchte, dass ich ab und zu wieder mal fehlen könnte. Nun meine Frage: darf mir mein Chef weniger Stunden geben nur weil ich Schwanger bin und daher das Risiko, dass ich mal fehle, etwas höher ist als bei anderen die nicht schwanger sind? Für mich wäre das finanziell recht schlecht...!
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Arbeitsrecht Schwangerschaft

7 Antworten

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Schon in der 9ten Woche fehlen wegen Müdigkeit und Übelkeit..verstehe deinen Chef das er das Risiko mit dir nicht eingeh...
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Liebe Melone, herzlichen Glückwunsch zur Schwangerschaft ! Leider hast Du mit einem Vertrag auf Stundenbasis keine guten...
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Herzlichen Glückwunsch! Kanns sein, dass Du bei Mc Donalds arbeitest? Ich habe dort mal kurzzeitig nebenberuflich gejobb...
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Ich kenne es nicht in Zusammenhang mit einer Schwangerschaft, sondern mit "Symphatie" aber die Erfahrungen decken sich m...
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Ich hab selber ab der 14 Woche so starke Übelkeit gehabt dass ich Angst hatte auf der Arbeit zu erbrechen, war damals Au...
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Liebe Leute Vielen Dank für eure hilfreichen Antworten! (und auch die Glückwünsche) Tja, ich muss es wohl nehmen wies ko...
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Hallo Melone! Ich hoffe doch, dass Du wenigstens bei Krankheit die 80 Prozent von den durchschnittlichen Arbeitsstunden ...

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